Eskişehir Odunpazarı Ücretli Stajyer

Stajyerlik, eğitim bilimi öğretim süreci süresince öğrenilen selen ve teoriyi, meraklı bir ortamda pratik uygulamaya çevirebilecek deneysel öğrenme yoludur. İşveren, stajyer yeteneklerini oryantasyon, eğitme ve bileğerlendirmeden sorumlu olur. Stajyer ise uygulamalı deneyime ehil olur ve planladığı kariyer yerında meraklı angajmanlar kurar.

Stajyer Ne İş Yapar? Işlev ve Sorumlulukları Nelerdir?
Stajyerin sorumlulukları, hizmet aldığı iş sahasına bakarak çeşitlilik gösterir. Bütün sektörel alanlarda stajyerlerin müşterek sorumlulukları şu kellelıklar şeşnda toplanabilir;

Bölüm görevlerini adına getirmek; not ahzetmek, dosyaları kalmak ve belgeleri düzenlemek; gerektiğinde fotokopi çekme, faks atıf vb. emeklemleri kılmak,
Fen ve muayene materyalleri hazırlarken yardımcı yürütmek,
Derintilar sırasında not ahzetmek,
Web yazışmaları, sosyal medya gönderileri ve e-postalara yanıt özgülemek,
Veritabanı ve giriş bilgileri kayıtlarını kalmak,
Şirket etkinliklerine benimsemek,
Telefon çağrılarını taliıtlamak, arama kılmak ve gerçek şirket bilgilerini ulaştırmak,
şirket takvimini şimdiki kalmak
Elbette Stajyer Olunur?
Stajyerlik türü ve şartları, yetkili olunan seksiyon ve bitirme derecesine bakarak çeşitlilik göstermektedir. Birgani iş sahasında stajyer onaylama edilmektedir. Öğretmenlik ve avukatlık gibi temelı uğraş gruplarında mecburi stajı şpeşı bulunmaktadır. Bu gibi mesleksel alanlarının haricinde staj meydana getirecek kişilerin uzmanlaşmak istedikleri iş sahası ile dayalı staj ilanlarına kellevurmaları gerekmektedir.

Stajyerde Olması Gereken Özellikler
Microsoft Office Suite (Word, PowerPoint ve Excel) dahil yürütmek üzere yeterli bilgisayar becerisine ehil yürütmek,
Harika kırlı ve sözlü iletişim kabiliyeti öğretmek,
Enerjik yürütmek, yeni proje ve fikirler ile meslekmak bağırsakin hevesli yürütmek,
Kendini kendini yönetebilmek ve denetleme olmadan çalışabilmek,
Nazarıitibar sahibi yürütmek ve teferruatları ayrım edebilmek,
Kalın çalışma temposuna ayak uydurabilmek,
Kol çalışmasına yatkınlık öğretmek.